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जियानरिको फर्रुगिया एक इतालवी कलाकार हैं जिनका जन्म 1971 में रोम, इटली में हुआ था।उनके पास नेपल्स फेडरिको II विश्वविद्यालय से ललित कला की डिग्री है और वे वर्तमान में मिलान, इटली में रहते हैं और काम करते हैं।फर्रुगिया की कला को जीवंत रंगों और अभिव्यंजक ब्रशस्ट्रोक के उपयोग की विशेषता है।उनका काम अक्सर मानव आकृति पर केंद्रित होता है, इसे यथार्थवाद और अमूर्तता दोनों के साथ चित्रित करता है।उनके कुछ सबसे प्रसिद्ध टुकड़ों में "ला डोना चे नॉन वोलेवा एसेरे नुडा" (2002), "आई बाम्बिनी डि गाजा" (2005), और "इल जिआर्डिनो देई मोर्टी" (2008) शामिल हैं। जियानरिको फर्रुगिया के मुख्य कलात्मक प्रभाव क्या हैं?

फ़ारुगिया का प्राथमिक कलात्मक प्रभाव अभिव्यक्तिवाद, पोस्ट-इंप्रेशनिज़्म और अतियथार्थवाद से आता है।वह एंडी वारहोल, योको ओनो और सल्वाडोर डाली जैसे कलाकारों से भी प्रभावित रहे हैं।जियानरिको फर्रुगिया की कुछ उल्लेखनीय उपलब्धियां क्या हैं?

जियानरिको फर्रुगिया की कुछ उल्लेखनीय उपलब्धियों में उनका 2002 का टुकड़ा "ला डोना चे नॉन वोलेवा एसेरे नुडा" शामिल है, जिसे ट्राइनेले डी मिलानो में प्रथम पुरस्कार से सम्मानित किया गया था; उनका 2005 का टुकड़ा "आई बाम्बिनी डि गाजा", जिसने XXVI बिएननेल डि वेनेज़िया में प्रथम पुरस्कार जीता; और उनका 2008 का टुकड़ा "इल जिआर्डिनो देई मोर्टी", जिसने 56 वें वेनिस बिएननेल में प्रथम पुरस्कार जीता।आपको क्या लगता है कि जियानरिको फर्रुगिया की कला अद्वितीय है?

एक चीज जो जियानरिको फर्रुगिया की कला को अद्वितीय बनाती है, वह है चमकीले रंगों और अभिव्यंजक ब्रशस्ट्रोक का उपयोग।ये तत्व एक ऊर्जावान वातावरण बनाने में मदद करते हैं जो एक ही समय में यथार्थवादी और अमूर्त दोनों है।इसके अतिरिक्त, यथार्थवाद के साथ-साथ अमूर्तता के साथ मानवीय आकृतियों को चित्रित करने पर उनका ध्यान उनके काम को गहराई और जटिलता की भावना देता है जो अन्य समकालीन कलाकारों के काम में शायद ही कभी पाया जाता है।

जियानरिको फर्रुगिया की चिकित्सा में रुचि कैसे हुई?

दुर्लभ प्रकार के कैंसर का पता चलने के बाद जियानरिको फर्रुगिया को दवा में दिलचस्पी हो गई।वह अपने लिए और उसी बीमारी से पीड़ित अन्य लोगों के लिए इलाज खोजना चाहता था।जियानरिको फर्रुगिया अब ऑन्कोलॉजी के क्षेत्र में एक अग्रणी डॉक्टर हैं।उन्होंने कई लोगों को उनके कैंसर के निदान और स्वस्थ, उत्पादक जीवन जीने में मदद की है।

स्वास्थ्य देखभाल की वर्तमान स्थिति पर जियानरिको फर्रुगिया के क्या विचार हैं?

Gianrico Farrugia एक प्रसिद्ध इतालवी व्यवसायी और राजनीतिज्ञ हैं।वह 2006 से डेमोक्रेटिक पार्टी के लिए चैंबर ऑफ डेप्युटी के सदस्य रहे हैं।फर्रुगिया इटली की सबसे बड़ी निजी बीमा कंपनी एआईएफए के संस्थापक और अध्यक्ष भी हैं।उनकी राय में, इटली में स्वास्थ्य सेवा "गंभीर संकट" में है।उनका मानना ​​​​है कि यह संकट तीन मुख्य कारकों से उपजा है: बढ़ती आबादी, बढ़ती लागत और अपर्याप्त बुनियादी ढाँचा।फर्रुगिया का मानना ​​है कि स्वास्थ्य देखभाल तक पहुंच में सुधार, चिकित्सा अनुसंधान में निवेश और देश की सामाजिक सुरक्षा प्रणाली में सुधार करके इन समस्याओं को हल किया जा सकता है।जियानरिको फ़ारुगिया ने इटली में स्वास्थ्य सेवा को बेहतर बनाने में मदद करना अपना मिशन बना लिया है और ऐसा करने के लिए वह हर संभव कोशिश कर रहे हैं।

जियानरिको फर्रुगिया का मानना ​​है कि हम स्वास्थ्य सेवा में सुधार कर सकते हैं?

जियानरिको फर्रुगिया का मानना ​​है कि हम एक अधिक समन्वित और कुशल प्रणाली बनाकर स्वास्थ्य सेवा में सुधार कर सकते हैं।उनका मानना ​​​​है कि वर्तमान स्वास्थ्य प्रणाली खंडित और अक्षम है, जिससे रोगियों के लिए लंबा इंतजार करना पड़ता है और कम गुणवत्ता वाली देखभाल होती है।जियानरिको फर्रुगिया का यह भी मानना ​​है कि हम सभी कनाडाई लोगों के लिए किफायती स्वास्थ्य बीमा तक पहुंच बढ़ाकर स्वास्थ्य सेवा में सुधार कर सकते हैं।ऐसा करने से, हम यह सुनिश्चित करेंगे कि हर किसी की आय स्तर की परवाह किए बिना उच्च गुणवत्ता वाली देखभाल तक पहुंच हो।अंत में, जियानरिको फर्रुगिया का मानना ​​​​है कि हम कनाडा के लोगों के बीच स्वस्थ जीवन शैली को बढ़ावा देकर स्वास्थ्य सेवा में सुधार कर सकते हैं।ऐसा करने से हम उन लोगों की संख्या को कम कर देंगे जो कैंसर और हृदय रोग जैसी पुरानी बीमारियों से पीड़ित हैं।

स्वास्थ्य सेवा के भविष्य के लिए जियानरिको फर्रुगिया का दृष्टिकोण क्या है?

जियानरिको फर्रुगिया एक इतालवी उद्यमी और निवेशक हैं, जिनके पास स्वास्थ्य सेवा के भविष्य के लिए एक दृष्टिकोण है।उनका मानना ​​​​है कि उद्योग नवाचार के लिए परिपक्व है, और यह तकनीक रोगी देखभाल में सुधार करने में एक प्रमुख भूमिका निभा सकती है।फर्रुगिया सभी के लिए स्वास्थ्य सेवा को और अधिक किफायती बनाने के बारे में भी भावुक हैं, और उन्होंने अभिनव स्वास्थ्य सेवा कंपनियों में अपने निवेश के माध्यम से चिकित्सा प्रक्रियाओं की लागत को कम करने के लिए काम किया है।उनका लक्ष्य आय स्तर या स्थान की परवाह किए बिना स्वास्थ्य सेवा को सभी के लिए सुलभ और किफायती बनाना है।स्वास्थ्य देखभाल में सुधार के लिए जियानरिको फारुगिया का समर्पण सोच में एक बड़े बदलाव का प्रतिनिधित्व करता है, और उनके प्रयासों का पूरे उद्योग पर महत्वपूर्ण प्रभाव पड़ता है।

आज स्वास्थ्य सेवा के सामने ऐसी कौन-सी चुनौतियाँ हैं जिन्हें संबोधित करने के लिए जियानरिको फर्रुगिया विशेष रूप से भावुक हैं?

आज स्वास्थ्य देखभाल के सामने आने वाली कुछ चुनौतियाँ हैं जिन्हें संबोधित करने के लिए जियानरिको फ़ारुगिया विशेष रूप से भावुक हैं, वे हैं ओपिओइड संकट, बढ़ती लागत और डॉक्टरों की कमी।उनका मानना ​​​​है कि स्वास्थ्य देखभाल तक पहुंच में सुधार, अनुसंधान और विकास के लिए धन में वृद्धि और अधिक चिकित्सकों को प्रशिक्षित करके इन मुद्दों को हल किया जा सकता है।फर्रुगिया का यह भी मानना ​​है कि मरीजों को अपने स्वास्थ्य डेटा पर अधिक नियंत्रण रखना चाहिए और देखभाल में सुधार के लिए इसे अपने डॉक्टरों के साथ साझा करने में सक्षम होना चाहिए।

मेयो क्लिनिक के सीईओ के रूप में जियानरिको फारुगिया का अनुभव कैसा रहा है?

जियानरिको फर्रुगिया 2006 से मेयो क्लिनिक के सीईओ हैं।इससे पहले, उन्होंने 2000-2006 तक अध्यक्ष और मुख्य परिचालन अधिकारी के रूप में कार्य किया।उनके नेतृत्व में, मेयो क्लिनिक ने महत्वपूर्ण वृद्धि और विस्तार देखा है, जो दुनिया के अग्रणी स्वास्थ्य सेवा प्रदाताओं में से एक बन गया है।विशेष रूप से, फर्रुगिया ने रोगी देखभाल में सुधार लाने और मेयो क्लिनिक की पहुंच को नए बाजारों में विस्तारित करने पर ध्यान केंद्रित किया है।उन्होंने क्लिनिक की रणनीतिक दृष्टि और भविष्य के विकास के रोडमैप को विकसित करने में भी महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है।कुल मिलाकर, मेयो क्लिनिक में सीईओ के रूप में फर्रुगिया का अनुभव यह सुनिश्चित करने के लिए उनके समर्पण को प्रदर्शित करता है कि रोगियों को उच्च गुणवत्ता वाली देखभाल मिले।

जियानरिको फर्रुगिया के अनुसार एक सफल सीईओ के लिए सबसे महत्वपूर्ण गुण क्या हैं?

ला कैक्सा के सीईओ जियानरिको फारुगिया का मानना ​​​​है कि एक सफल सीईओ में बुद्धिमत्ता, करिश्मा और मजबूत नेतृत्व कौशल जैसे गुण होने चाहिए।उनका यह भी मानना ​​​​है कि एक सीईओ को कठिन परिस्थितियों को अच्छी तरह से संभालने में सक्षम होना चाहिए और कंपनी के दीर्घकालिक लक्ष्यों पर ध्यान केंद्रित करने में सक्षम होना चाहिए।

जियानरिको फर्रुगिया के नेतृत्व में मेयो क्लिनिक की कुछ सबसे बड़ी उपलब्धियां क्या रही हैं?

जियानरिको फर्रुगिया के नेतृत्व में मेयो क्लिनिक की कुछ सबसे बड़ी उपलब्धियों में शामिल हैं:

-नवीन उपचारों और प्रौद्योगिकियों को विकसित करके स्वास्थ्य सेवा में क्रांति लाने में मदद करना

-अत्याधुनिक अनुसंधान और नैदानिक ​​परीक्षणों के माध्यम से रोगी देखभाल में सुधार

-दुनिया भर में हर साल लाखों लोगों को आवश्यक सेवाएं प्रदान करना

-नवाचार और उत्कृष्टता की संस्कृति को बढ़ावा देना, जिसने मेयो क्लिनिक को दुनिया के अग्रणी स्वास्थ्य सेवा प्रदाताओं में से एक बना दिया है।

प्रतिस्पर्धी स्वास्थ्य देखभाल परिदृश्य में मेयो क्लिनिक कैसे खड़ा है?

मेयो क्लिनिक संयुक्त राज्य अमेरिका में 2,000 से अधिक स्थानों और 60 से अधिक अन्य देशों के साथ एक विश्व प्रसिद्ध स्वास्थ्य सेवा प्रदाता है।क्लिनिक को यू.एस. द्वारा "अमेरिका के सर्वश्रेष्ठ अस्पतालों" में से एक का नाम दिया गया है।लगातार नौ वर्षों तक समाचार और विश्व रिपोर्ट और 2017 में फोर्ब्स द्वारा रोगी संतुष्टि के लिए राष्ट्र में नंबर 1 भी स्थान दिया गया था।मेयो क्लिनिक रोगियों को कैंसर देखभाल, हृदय रोग उपचार, आर्थोपेडिक सर्जरी, मानसिक स्वास्थ्य देखभाल और बहुत कुछ सहित सेवाओं की एक विस्तृत श्रृंखला प्रदान करता है।अपनी असाधारण चिकित्सा सुविधाओं के अलावा, मेयो क्लिनिक अपने अभिनव अनुसंधान कार्यक्रमों के लिए जाना जाता है जो दुनिया भर के लोगों के लिए जीवन की गुणवत्ता में सुधार करने में मदद करते हैं।

मेयो क्लिनिक के कुछ अनूठे पहलू क्या हैं जो इसे काम करने के लिए इतना खास स्थान बनाते हैं?

मेयो क्लिनिक संयुक्त राज्य अमेरिका में 1,000 से अधिक स्थानों और 100 से अधिक अन्य देशों के साथ एक विश्व प्रसिद्ध स्वास्थ्य सेवा प्रदाता है।क्लिनिक 1894 से उच्च गुणवत्ता वाली देखभाल प्रदान कर रहा है और चिकित्सा, शल्य चिकित्सा, निदान और उपचार केंद्रों सहित सेवाओं की एक विस्तृत श्रृंखला प्रदान करता है।मेयो क्लिनिक की अनूठी विशेषताओं में रोगी संतुष्टि, अभिनव उपचार और अनुसंधान कार्यक्रमों के साथ-साथ सामुदायिक सेवा के प्रति समर्पण पर इसका ध्यान शामिल है।ये कारक मेयो क्लिनिक को काम करने के लिए एक उत्कृष्ट स्थान बनाते हैं।

12,13,14: साक्षात्कारकर्ता के उत्तरों के आधार पर टीबीडी?

साक्षात्कारकर्ता के उत्तरों के आधार पर टीबीडी।

सब वर्ग: स्वास्थ्य